Agent de pré-collecte des déchets F/H – CDD 2 MOIS

Notre institution :

Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1 600 agents, est une Communauté d’Agglomération située sur un bassin de 358 000 habitants au 1ᵉʳ janvier 2024, répartis sur 23 communes, sur les départements de l’Essonne et de la Seine-et-Marne.

Au sein de la direction du cycle des déchets et de l’énergie, le service exploitation des déchets assure la collecte des déchets sur l’ensemble du territoire ainsi que la gestion des contenants. Il est garant de la bonne exécution et de la qualité du service de collecte des déchets, que ce soit par le biais de prestataires ou bien directement par une régie sur son périmètre d’intervention. Il assure également les prestations de pré-collecte comprenant la dotation et la maintenance des contenants.

Ce service exploitation comprend 51 agents répartis en 3 secteurs distincts :

• Collecte rive droite,
• Collecte rive gauche, comprenant notamment une régie de collecte,
• Pré-collecte.

Vos futures missions :

Sous l’autorité du responsable d’équipe de la pré-collecte, les 3 agents auront pour mission de procéder à la dotation en contenants (notamment bacs et composteurs)  des usagers du territoire pour les différents flux de déchets collectés.

Cette mission se déclinera au travers des activités suivantes :

• Réaliser les livraisons, l’entretien et la maintenance des contenants,
• Assurer un suivi du stock (matériel entrant / sortant) en alimentant les tableaux de bord mis à disposition,
• Faire remonter les besoins d’évolution du parc de contenants, notamment pour anticiper les commandes,
• Signaler à sa hiérarchie les éventuels dysfonctionnements et réclamations d’usagers rencontrés,
• Respecter les modes opératoires et participer à leur optimisation, pour garantir la qualité du service public.

Spécificités du poste :

• Temps complet
• Horaires décalés : 6h30 – 15h30
• Déplacements sur le terrain et participation à des réunions en interne

Votre profil :

Filière technique – Catégorie C

Cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux

• Permis B nécessaire,

• Vous disposez des connaissances concernant le domaine du fonctionnement de la collecte des déchets, des modalités de dotation en contenants, du fonctionnement des collectivités territoriales,
• Vous savez appliquer les règles de consignes d’hygiène et de sécurité au travail,
• Vous possédez un bon relationnel et une adaptabilité aux interlocuteurs,
• Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre esprit méthodique, votre sens de l’organisation,
• Vous appréciez le travail en équipe, êtes force de proposition, réactif face aux imprévus, dynamique et courtois.

Nos propositions :

• Aménagement du temps de travail possible + RTT + Compte épargne temps
• Télétravail partiel possible
• Rémunération statutaire + RIFSEEP
• Carte restaurant et/ou restauration collective
• Actions sociales : Comité National d’Action Sociale + association du personnel
• Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
• Forfait mobilité durable : aide financière à l’utilisation de moyens de transport respectueux de l’environnement
• De nombreuses opportunités de carrière à saisir 

Nous rejoindre, c’est partager des valeurs d’innovation, d’inclusion, d’engagement, de bien vivre ensemble tout en œuvrant pour la transition sociale et écologique. Vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long de votre carrière.

Avançons ensemble, partageons nos talents !

Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N’hésitez plus, rejoignez-nous !

Les candidatures devront être adressées par courrier à la :

Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart

Direction des Ressources Humaines

500 place des Champs Élysée – BP 62 – 91054 ÉVRY-COURCOURONNES

ou par email : recrutement@grandparissud.fr

Poste à pourvoir à compter du 1ᵉʳ janvier 2024

 La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.