Responsable secteur jeunesse F/H

Poste basé à la Médiathèque Colette de Lisses (91)

Notre institution :

Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart, composée de 1600 agents, est une Communauté d’Agglomération située sur un bassin de 355 000 habitants, répartis sur 23 communes, sur les départements de l’Essonne et de la Seine-et-Marne.

Le réseau des médiathèques de Grand Paris Sud est constitué de 21 équipements, regroupés en pôles. Le réseau est par ailleurs doté de plusieurs services transversaux, travaillant en lien avec l’ensemble de ces pôles.

Vos futures missions :

Votre mission sera de superviser, de coordonner l’activité et le développement des publics du secteur jeunesse.

Placé sous l’autorité du directeur de la médiathèque, vous serez amené à :

• Coordonner la politique d’acquisition,
• Assurer le catalogage et la valorisation des collections jeunesse,
• Proposer, participer aux actions culturelles de la médiathèque et de votre secteur,
• Assurer des accueils de publics scolaires, et de partenaires petite enfance,
• Contribuer à développer des partenariats,
• Participer aux travaux transversaux du réseau et du pôle,
• Contribuer à la création d’un espace ludothèque,
• Participer à l’accueil des publics.

Spécificités du poste :

• Travail du mardi au samedi, avec la possibilité de libérer un samedi sur deux,
• Possibilité de travail en soirée et week-end occasionnellement,
• Activités ponctuelles en extérieur,
• Déplacements sur le réseau.

Votre profil :

Catégorie B – Filière culturelle

Cadre d’emploi des assistants de conservation des bibliothèques

Poste temporaire – Temps complet

• Vous disposez de connaissances solides en bibliothéconomie et en édition jeunesse,
• Vous êtes en mesure de conduire un projet, 
• Vous maitrisez les outils bureautiques et les usages numériques,
• Vous avez le sens du service public,
• Vous savez travailler en autonomie et prendre des initiatives,
• Vous faites preuve d’ouverture d’esprit et de curiosité intellectuelle.

Nos propositions :

• Rémunération statutaire + RIFSEEP
• Carte titres restaurant et/ou restauration collective
• Actions sociales : Comité National d’Action Sociale + association du personnel
• Participation de l’employeur à la mutuelle et à la prévoyance
• Forfait mobilité durable : Aide financière à l’utilisation de moyens de transport respectueux de l’environnement
• De nombreuses opportunités de carrière à saisir 

Avançons ensemble, partageons nos talents !

Vous vous reconnaissez dans ces missions, ces valeurs et, comme nous, vous souhaitez contribuer à un service public de qualité ? N’hésitez plus, rejoignez-nous !

Les candidatures devront être adressées par courrier à la :

Communauté d’Agglomération Grand Paris Sud Seine-Essonne-Sénart

Direction des Ressources Humaines

500 place des Champs Élysées – BP 62 – 91054 ÉVRY-COURCOURONNES

ou par email : recrutement@grandparissud.fr

Poste à pourvoir au 1er septembre 2024.

La collectivité est engagée dans la promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes ; les candidatures féminines et masculines seront examinées avec la même attention. Par ailleurs, dans le cadre de sa politique d’accueil et d’intégration des travailleurs handicapés, la collectivité facilite leur accès aux emplois territoriaux.